Bu kanun teklifinin içeriğine göre, işe giriş tarihi 8 Eylül 1999 ve öncesine uzanan kişilerin emeklilik şartları değiştirilmiş; yaş şartı bu kişiler için kaldırılmıştır. Bu gruptaki bireyler, prim günü ve hizmet yıl şartlarını yerine getirerek emeklilik haklarına sahip olmaktadırlar. Ancak, işe giriş tarihi 9 Eylül 1999 ve sonrasına denk gelen kişiler için kademeli emeklilik düzenlemesi getirilmemiştir.